おはようございます。
せおゆりかです。
私は、一応これでも経営者の端くれなので（おこがましいですが）、火曜日の朝に経営者モーニングセミナーというものに参加しています。
毎週、いろいろな気づきがある時間で、心がリセットされる時間で本当に助かっています。
ですが、今日は心に衝撃を受けたので、それをシェアしたいと思います。
今年の目標は達成できましたか？
講師に言われて、はっとなりました。
一応、目標を目の前のコルクボードに貼り付けているのですが、達成できてないよねー
というくらいしかないです。
こ れ は ま ず い
平成の世は、来年の4月で終了します。
ということは、1年まるまる平成であるのは、今年だけなんです。
節目の年ということを頭に置いて行動しないといけません。
おっしゃる通りです・・・
あー10月だー涼しいなーという気持ちでしかなかったのですが、そう考えたら、もう年末まであと2ヶ月しかありません。
目標達成できてないじゃん！
自分がたてた目標は、天との約束です。
毎日の目標は、次の日に残さない。
残してばっかりの私はダメ人間や・・・
どういう経営者になるのか？自問自答する
自分は経営者として内外拡充のために何をしてるのか？
それを自問自答して、行動に移すための目標を設定しなければなりません。
周りのせいにしない。
自分の立てた目標が達成できないのは自分の中に甘えがあるから。
人のせいでダメになったわけではありません。
自分がだらしないからその積み重ねでダメになっただけなんです。
そこを振り返り、きちんと年内に「目標とする経営者の姿」をしっかり体現する。
ここにたどり着くのが大変なのですけどね・・・
まぁ結局何が言いたいのかというと
とりあえず、動きましょう。
やることをやってから、「次はどうすればいいか」「今度はこういう失敗はしないぞ」という振り返りを打つことができます。
動かないと一片の血肉にもなりはしません。
- まずはしっかり振り返る
- 振り返りを踏まえてすぐに動く
- 動いてから検証する
- また動く
これは俗にいうPDCAというものですね。
成功している経営者は口を揃えて「PDDDDDDCAAAAAだ！」と言います。
自分を振り返り、実践をしていきます。
まずは年内に持ってる案件をすべて終了させて、ホームページの内容を追加します。
（いっちゃったよ！）
